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Ein FinTech Unternehmen aufzubauen ist schwer.
Die Suche nach den passenden FinTech-Talenten sollte es nicht sein.

Unser tiefgreifendes Verständnis für FinTech und unsere erfolgreiche Unterstüzung bei der Skalierung führender Unternehmen, positionieren uns einzigartig, um Ihre personalbezogenen Herausforderungen zu bewältigen.

678

FinTechs, die aktuell Teil unseres Portfolios sind

1.1

FinTech Experten in unserem Netzwerk

56

Orte, an denen wir aktiv Personal vermitteln

Unsere spezialisierten Beratungsteams

  • arbeiten ausschließlich in einer vertikalen
  • sind echte Experten in ihrer Fachrichtung
  • verstehen den Markt und dessen Bedürfnisse besser als jeder andere

Der perfekte Prozess , der dir hilft, deine Mission zu erfüllen

Job Qualifikation

Wir arbeiten eng mit dir zusammen, um ein maßgeschneidertes Suchprofil zu erstellen, dass den individuellen Firmenanforderungen entspricht.

Talentakquise

Wir nutzen unser umfangreiches Netzwerk erfahrener FinTech-Experten und stellen bei jedem Gespräch sicher, dass wir nur die besten Kandidaten für die uns anvertraute Rolle finden.

Kandidaten

Wir stellen Ihnen eine erste Kandidatenliste vor, nehmen eine kurze Neuausrichtung vor (falls erforderlich) und Sie entscheiden dann, wen Sie zu einem Vorstellungsgespräch einladen möchten. Wir arrangieren alle Vorstellungsgespräche für Sie.

Betreuung & Beratung

Wir kümmern uns um den Angebotsprozess, übermitteln alle notwendigen Daten und stellen sicher, dass alle im Prozess relevanten Partner zu jeder Zeit voll im Bilde sind. So gewährleisten wir einen reibungslosen Einarbeitungsprozess..

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Storm2 ist großartig. Die Zusammenarbeit mit dem Team war mehr als nur eine Zusammenarbeit mit einem Anbieter. Sie fühlte sich wirklich wie eine Partnerschaft an. Sie gaben uns ständig Feedback zum Talentauswahlverfahren, das wir nutzen konnten, um den Prozess zu verbessern.

Erich JohnsonSenior Technical Recruiter bei Zensurance
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Es war ein Vergnügen, mit Storm2 zusammenzuarbeiten, um unseren Personalbedarf zu decken. Das Team kommunizierte während des gesamten Rekrutierungsprozesses regelmäßig und bot stets professionelle, freundliche und hochwertige Unterstützung. Ich würde Storm2 als engagierten Talentpartner für Ihren Einstellungsbedarf sehr empfehlen.

Andre Barwinski-BrownLeiter HR bei Battleface
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Wir haben großen Erfolg mit Storm2 als unserem Rekrutierungspartner. Das Team beeindruckt uns immer wieder mit der Schnelligkeit und der Qualität der Kandidaten, die uns zur Verfügung gestellt werden, was dazu führt, dass wir einige wichtige Einstellungen früher als erwartet vornehmen können. Ich kann Storm2 nur empfehlen und freue mich auf die Fortsetzung unserer Partnerschaft.

Saiful KhandakerCEO & Gründer von Fintech Ecosystem Development
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Storm2 hat uns durchweg qualitativ hochwertige und engagierte Kandidaten vermittelt, die zu einigen großartigen Neueinstellungen geführt haben. Mit jedem Recruiter und Kundenbetreuer, mit dem ich zusammengearbeitet habe, war es wirklich eine Freude, zusammenzuarbeiten!

Chelsea SearanPersonalabteilung bei Instant.co
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Meine Erfahrungen mit dem Team von Storm2 waren einfach nur hervorragend. Wir sind ein stark wachsendes Unternehmen, bei dem die Besetzung von Positionen nicht einfach ist. Unser Berater Daniel war außergewöhnlich geduldig, hatte Verständnis für die Aufgabenstellung und lieferte schnell Kandidatenprofile, die genau ins Schwarze trafen. . . 10/10 würde ich empfehlen.

Emilie RichieManager für Talentakquisition bei Taptap Send

Wir waren ein wichtiger Bestandteil beim Wachstum von einigen der erfolgreichsten FinTech Startups weltweit.

- Jetzt bist du dran.

Entdecken Sie eine Karriere in der FinTech-Rekrutierung! Treten Sie dem Storm2-Team bei, um die Zukunft von FinTech voranzutreiben